經(jīng)企業(yè)申報，層層篩選，日前，經(jīng)緯公司被安徽省總工會授予“安徽省模范職工之家”稱號，成為今年馬鞍山市5家獲此殊榮的單位之一。

     近年來，經(jīng)緯公司緊緊圍繞黨的十九大和工會十六大精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅定不移走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，通過多種有效方式，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工共同爭創(chuàng)模范職工之家，為企業(yè)發(fā)展保駕護航。一是結(jié)合公司青年技術(shù)員工比重大，創(chuàng)新活力強的特點，先后出臺多項政策鼓勵和引導(dǎo)職工大力開展技術(shù)創(chuàng)新活動；二是將及時簽訂勞動合同、按時發(fā)放勞動報酬、強化勞動保護以及提供良好工作環(huán)境等作為保護載體，確保職工合法權(quán)益不受侵害；三是始終堅持科學(xué)與人性化管理相結(jié)合的方式妥善處理勞動關(guān)系，用制度育人，用寬厚待人，用待遇留人，用情感化人，用公平示人，努力構(gòu)建新型和諧勞動關(guān)系；四是新建職工餐廳和工會文化活動室、擴建停車場，讓廣大職工物質(zhì)與精神生活等同步得到改善，充分感受到企業(yè)大家庭的溫暖；五是通過組建工會分會和小組，增配專、兼職工會干部，加強教育培訓(xùn)等方式強化自身建設(shè)，努力夯實工作基礎(chǔ)和群眾根基。

     通過爭創(chuàng)模范職工之家，經(jīng)緯公司多項指標(biāo)發(fā)生顯著變化。與此前相比，高新技術(shù)產(chǎn)品和專利數(shù)分別增加25%和38.4%；產(chǎn)品大類由2項增加到3項；職工人數(shù)由200人增加到近300人；職工收入逐年遞增；勞動關(guān)系良性拓展，先后被評為馬鞍山市“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”和“勞動保障誠信A級企業(yè)”。